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あなたが企業で働いていて、年収をアップさせたいと考えるなら、まず第一に考えなくてはいけないのが、 「自分の会社で、どのような人材が求められているのか?」 ということです。 その答えは、 「コミュニケーション能力」と「行動力」を持っている人材です。 本書では、「コミュニケーション能力」と「行動力」をUpさせる方法を具体的にわかりやすく説明しています。 さあ、あなたも本書で、会社に求められている人物となり、年収Upを果たしましょう。 (目次) 第1章 話せる人が求められている 【01】求められる人材 【02】ライバルに差をつけるポイント 【03】報告ひとつで評価が変わる 【04】相手に行動を起こさせる 【05】人間関係の基本は会話 第2章 できる人間は話し方がちがう 【06】相手の心を動かす話し方 【07】働きやすい環境を手に入れよう 【08】周囲の協力を取りつける 【09】子供の話はなぜよくわからないか 【10】スピーチ実例 第3章 話は順序が大切 【11】言いわけと報告のちがい 【12】話の流れを作る 【13】感情はいらない 【14】テーマを明確に 【15】相手を話の主役にする方法 第4章 「コミュニケーション能力」がアップする話し方 【16】意見を集約する 【17】リーダーとの話し方 【18】キーパーソンとの話し方 【19】陰の実力者との話し方 【20】その他大勢との話し方 第5章 「行動力」がアップする話し方 【21】話し方を変えれば、行動も変わる 【22】予断を許さない 【23】まちがった誘導をしない 【24】怒った方が負け 【25】損して得とれ (著者プロフィール) RJ調査室 ビジネスから恋愛まで、みんながいま興味をもっている話題に ついて、調査・取材する執筆ユニット。起業家や経営コンサルタント、芸能人、 ファッションモデルからごくフツーのビジネスマン、OL、10代の若者まで、 さまざまな業界にはりめぐらしたネットワークで収集した生の情報を分析、わ かりやすく楽しい文章で報告する。 © 2011 Web Edition Co.,Ltd |
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年収を上げる話し方 – Web Edition Co.,Ltd
1月 28, 2012 | コメントは受け付けていません。
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